Kaufleute für Büromanagement organisieren und bearbeiten bürowirtschaftliche Aufgaben in Unternehmungen nahezu aller Wirtschaftsbereiche, in der öffentlichen Verwaltung sowie Verbänden Organisationen und Interessenvertretungen. Nach Abschluss ihrer Ausbildung erledigen sie kaufmännische Tätigkeiten in den Bereichen Auftragsbearbeitung, Beschaffung, Rechnungswesen, Marketing und Personalverwaltung.
Ziel der Ausbildung ist die Vermittlung beruflicher Handlungskompetenz. In der Berufsschule erwerben die Schüler:innen branchenübergreifende Kenntnisse und Fähigkeiten, gehen gut vorbereitet in die Abschlussprüfungen der IHK und HWK und sind nach dem Abschluss der Berufsausbildung in der Lage, in unterschiedlichen kaufmännischen Bereichen den ständig wandelnden Anforderungen gerecht zu werden. Die Förderung kaufmännischer Fachkompetenz erfolgt in einer geschäftsorientierten und problemorientierten Lernumgebung, die soziale und mediale Kompetenzen schult und die Verbesserung der methodischen und sprachlichen Kommunikationsfähigkeit als Ziel verfolgt.
Neben dem Berufsschulabschluss können parallel zur Ausbildung am Berufskolleg am Goldberg Schulabschlüsse nachgeholt werden, wie der erweiterte erste Schulabschluss, der mittlere Abschluss, der mittlere Abschluss mit Berechtigung zum Besuch einer gymnasialen Oberstufe und die Fachhochschulreife.
Weiterführende Informationen zum Ausbildungsberuf finden Sie auf der Seite des Bundesinstituts für Berufsbildung.
Fächer und Lernfelder (LF) des berufsbezogenen Bereichs sind wie folgt zugeteilt:
1. Jahr | 2. Jahr | 3. Jahr | |
Geschäftsprozesse | LF 3, LF 4 | LF 5, LF 7 | LF 13 |
Büroprozesse | LF 1, LF2 | LF 8 | LF 11, LF 12 |
Steuerung und Kontrolle | LF 6 | LF 9, LF 10 |
Lernfeld | Beschreibung |
1. | Die eigene Rolle im Betrieb mitgestalten und den Betrieb präsentieren |
2. | Büroprozesse gestalten und Arbeitsvorgänge organisieren |
3. | Aufträge bearbeiten |
4. | Sachgüter und Dienstleistungen beschaffen und Verträge schließen |
5. | Kunden akquirieren und binden |
6. | Wertströme erfassen und beurteilen |
7. | Gesprächssituationen gestalten |
8. | Personalwirtschaftliche Aufgaben wahrnehmen |
9. | Liquidität sichern und Finanzierung vorbereiten |
10. | Wertschöpfungsprozesse erfolgsorientiert steuern |
11. | Geschäftsprozesse darstellen und optimieren |
12. | Veranstaltungen und Geschäftsreisen organisieren |
13. | Ein Projekt planen und durchführen |
Darüber hinaus werden weitere berufsbezogene und berufsübergreifende Fächer unterrichtet:
Folgende Arbeitsbücher sind von den Schülerinnen und Schülern zu kaufen:
für das 1.Lehrjahr: Arbeitsbuch Band 1,
ISBN: 978-3-06-451918-3
für das 2.Lehrjahr: Arbeitsbuch Band 2,
ISBN: 978-3-06-451919-0 (wertorientierte Finanzbuchführung)
für das 3.Lehrjahr: Arbeitsbuch Band 3,
ISBN: 978-3-06-451920-6
Fächer und Lernfelder (LF) des berufsbezogenen Bereichs sind wie folgt zugeteilt:
1. Jahr | 2. Jahr | 3. Jahr | |
Geschäftsprozesse | LF 3, LF 4 | LF 5, LF 7 | LF 13 |
Büroprozesse | LF 1, LF2 | LF 8 | LF 11, LF 12 |
Steuerung und Kontrolle | LF 6 | LF 9, LF 10 |
Lernfeld | Beschreibung |
1. | Die eigene Rolle im Betrieb mitgestalten und den Betrieb präsentieren |
2. | Büroprozesse gestalten und Arbeitsvorgänge organisieren |
3. | Aufträge bearbeiten |
4. | Sachgüter und Dienstleistungen beschaffen und Verträge schließen |
5. | Kunden akquirieren und binden |
6. | Wertströme erfassen und beurteilen |
7. | Gesprächssituationen gestalten |
8. | Personalwirtschaftliche Aufgaben wahrnehmen |
9. | Liquidität sichern und Finanzierung vorbereiten |
10. | Wertschöpfungsprozesse erfolgsorientiert steuern |
11. | Geschäftsprozesse darstellen und optimieren |
12. | Veranstaltungen und Geschäftsreisen organisieren |
13. | Ein Projekt planen und durchführen |
Darüber hinaus werden weitere berufsbezogene und berufsübergreifende Fächer unterrichtet:
Folgende Arbeitsbücher sind von den Schülerinnen und Schülern zu kaufen:
für das 1.Lehrjahr: Arbeitsbuch Band 1,
ISBN: 978-3-06-451918-3
für das 2.Lehrjahr: Arbeitsbuch Band 2,
ISBN: 978-3-06-452057-8
für das 3.Lehrjahr: Arbeitsbuch Band 3,
ISBN: 978-3-06-451920-6
Zwischen- und Abschlussprüfungen
Weitere Informationen zu den Prüfungsfächern und den Bestehensregelungen finden Sie auf den Seiten der IHK-Nordwestfalen.
Zusatzangebote und -qualifikationen
Nach erfolgreichem Abschluss der Berufsausbildung sind Kaufleute für Büromanagement in verschiedenen Bereichen der Wirtschaft und der öffentlichen Verwaltung einsetzbar.
Weiterhin bietet diese Ausbildung eine gute Grundlage zur Weiterbildung im erlernten Beruf und zum Studium.
Für Büromanager gibt es eine Vielzahl von Weiterbildungsmöglichkeiten. Die nachfolgend aufgeführten Möglichkeiten stellen nur eine kleine Auswahl dar:
Am Ende der Ausbildung können Auszubildende einen Schulabschluss erwerben, der höher ist als der bisher erreichte. Hierbei ist die Vorbildung nicht entscheidend.
Wer bisher noch keinen Schulabschluss erworben hat, kann alle unten aufgeführten Schulabschlüsse erreichen.
Sie erwerben…
Nachweis der notwendigen Englischkenntnisse:
An die Stelle von Englisch treten für ausgesiedelte und ausländische Schülerinnen und Schüler Fremdsprachen gemäß den Richtlinien für die Sprachprüfung (Feststellungsprüfung) anstelle von Pflichtfremdsprachen oder Wahlpflichtfremdsprachen vom 10. März 1992.
Die Zuordnung der Berufsschultage erfolgt in der letzten Ferienwoche. Das genaue Datum des ersten Unterrichtstages und die Berufsschultage, die Klassenzuteilung und der Klassenraum werden den Ausbildungsbetrieben durch den Klassenlehrer bzw. die Klassenlehrerin in der letzten Ferienwoche mitgeteilt.
Folgendes sollen die Auszubildenden am ersten Berufsschultag mitbringen:
Anschrift
Goldbergstr. 58 - 60
45894 Gelsenkirchen
Kontakt
Tel.: 0209 6384-21000
Fax: 0209 6384-21055
sekretariat@bkamgoldberg.de
Öffnungszeiten des Sekretariats
Montag bis Donnerstag:
08:00 Uhr bis 14:00 Uhr
Freitag:
08:00 Uhr bis 12:00 Uhr
(in den Ferien von 08:00 Uhr bis 12:00 Uhr)